február 22. -
EUR 404,61
USD 386,45
2024-ben a szociális hozzájárulási adóval kapcsolatos szabályok ismét változnak, és ezek az új előírások számos adófizető számára fontosak lehetnek. Ebben a cikkben részletesen bemutatjuk, hogyan működik a szociális hozzájárulási adó (SZOCHO) felső határa, valamint hasznos tippeket és tanácsokat adunk az egyéni vállalkozóknak és más érintetteknek.
A Magyar Közlöny 74. számában kihirdetett 182/2024. számú kormányrendelet jelentős változtatásokat vezet be a szociális hozzájárulási adóról szóló 2018. évi LII. törvényben (szochotörvény). A módosítások szigorítják a szociális hozzájárulási adókedvezmények feltételeit, különösen az újonnan munkába álló munkavállalókra vonatkozóan.
A 2023. évi LIX. törvény szociális hozzájárulási adóra vonatkozó változásait bemutató cikkünkben összefoglaljuk a hatályba lépésük időrendjét. Ezek a változások a szociális hozzájárulási adóban érintik többek között a megváltozott munkaképességű személyek kedvezményét, a szakirányú oktatás és duális képzés kedvezményét, a személyi jövedelemadóról szóló törvény egyéb jövedelem bevallását, és a munkaerőpiacra lépők kedvezményére vonatkozó előírásokat.
A nyári adótörvény-módosítási csomag, azaz a 2023. évi LIX. törvény, amely a légitársaságok hozzájárulásáról és egyes adótörvények módosításáról szól, észrevehetően változtatja meg a külföldiek szociális hozzájárulás adóját. A módosítás érinti azokat a kifizetőket és munkáltatókat, akik külföldi részére különböző meghatározott juttatásokat, valamint béren kívüli juttatásokat nyújtanak.
A Nemzeti Adó- és Vámhivatal a kamatjövedelmeket terhelő szociális hozzájárulási adóról tájékoztatót tett közzé a honlapján. 2023. július 1-jétől a kamatjövedelmekre 13%-os szociális hozzájárulási adót vetnek ki a 15%-os személyi jövedelemadó mellett a veszélyhelyzet ideje alatt.
Nagy port kavart az állam legújabb rendelete, miszerint újabb befektetések után
szükséges szociális hozzájárulást fizetni. Cikkünkben részletesen kifejtjük, hogy
mik azok a jövedelmek amik után korlátozottan vagy korlátozás nélkül (vagy
egyáltalán nem terheli) kell megfizetni a 13 százalékos adót.
Sokak számára ismeretlen, hogy házassági vagyonjogi megállapodás nélkül a házaspár minden bevétele és tartozása közös lesz. Sokan nem tartják fontosnak, hogy rendelkezzenek ilyen szerződéssel a vagyonukról. Ennek a megállapodásnak a legfőbb célja, hogy ha válásra kerülne sor, akkor ezzel minden vagyoni kérdést tisztázni lehet. Ez különösen akkor hasznos, ha az egyik házastárs vállalkozást vezet, de nem akarja kockáztatni a családi vagyont.
Cikksorozatunk záró részében az áfalevonási jog speciális rendelkezéseit vizsgáljuk meg, amelyek kulcsfontosságúak a tárgyi eszközök és egyéb különleges esetek kezelésében. Az előző részekben részletesen bemutattuk az áfalevonási jog alapvető szabályait, az ügylettípusokat, az időintervallumokat, valamint az arányosítási szabályokat. Most fókuszáljunk a speciális levonási jogokra és a figyelési időszak szabályozására.
A munkáltatók számára az utóbbi időben egyre több kérdés merül fel a foglalkozás-egészségügyi vizsgálatok kapcsán. Bár a jogszabályi környezet némileg lazult, a vizsgálatok továbbra is relevánsak maradtak. Ebben a cikkben megvizsgáljuk, miért fontosak ezek az alkalmassági vizsgálatok, hogyan változtak a szabályozások, és mit jelent mindez a munkáltatók és a munkavállalók számára.
Amennyiben felkeltettük az érdeklődésedet, akkor az alábbi elérhetőségeken jelentkezhetsz konzultációra
