Lakhatási támogatás 2025-ben: így változnak az SZJA-szabályok!
Jelentős változást hozott a 2025-ös év a munkáltatók és fiatal munkavállalók számára: január 1-jétől béren kívüli juttatásként adható lakhatási támogatás a 35 év alatti munkavállalóknak. A támogatás lakásbérléshez vagy lakáshitel törlesztéséhez használható fel, ezzel jelentősen csökkenthető a dolgozók lakhatási terhe.
Proactive Business Zrt.
Mit jelent ez a munkáltatók számára?
A lakhatási támogatás nyújtása esetén a munkáltatónak külön figyelmet kell fordítania az adatszolgáltatási kötelezettségére. Az SZJA törvény értelmében a támogatást nyújtó munkáltatónak minden év január 31-ig adatot kell szolgáltatnia a NAV felé, amely tartalmazza:
• a támogatással érintett ingatlan azonosító adatait,
• a támogatás pontos célját (például lakásbérlés vagy hiteltörlesztés).
Ez azért fontos, hogy az adóhatóság pontosan nyomon tudja követni a támogatások felhasználását, és ellenőrizni tudja a szabályszerűséget.
Mennyi lakhatási támogatás adható adómentesen?
A törvény szerint évente maximum 1 millió 800 ezer forintot adhat a munkáltató béren kívüli juttatásként, ami havi szinten 150 ezer forintot jelent. Fontos azonban figyelni a következőkre:
Törtévi foglalkoztatás esetén
Ha a munkaviszony év közben kezdődik vagy ér véget, akkor az éves keretet napra pontosan kell arányosítani.
Ha a munkavállaló év közben tölti be a 35. életévét
Ebben az esetben havi arányosítással kell számolni, és utoljára azt a hónapot kell figyelembe venni, amelyben a munkavállaló betölti a 35. életévét.
A munkavállaló év közbeni elhalálozása esetén
Ilyen tragikus helyzetben a teljes évi összeg (1,8 millió forint) adható támogatásként.
Összegzés: érdemes naprakésznek maradni!
A lakhatási támogatás 2025-ös változásai jelentős lehetőségeket kínálnak mind a munkáltatók, mind a fiatal munkavállalók számára. A szabályok megfelelő alkalmazásával a cégek kedvező adózási feltételekkel segíthetik dolgozóik lakhatási költségeit, miközben pontosan teljesítik az adatszolgáltatási kötelezettségeiket. Érdemes figyelni a részletekre, hogy minden érintett maximálisan kihasználhassa a törvényi kedvezményeket.
