december 27. -
EUR 414,67
USD 398,41
A Nemzeti Adó- és Vámhivatal honlapján közzétett információ szerint 2023. augusztus 1-jétől a fogyatékossági támogatásban vagy vakok személyi járadékában részesülő személyek is jogosultak lesznek a megváltozott munkaképességű személyek után járó szociális hozzájárulási adó (szochokedvezmény) igénybevételére.
A munka világában a fizetés nélküli szabadság különleges esetet jelent, amikor a munkavállaló mentesül a munkavégzési kötelezettség alól, de közben munkaviszonya továbbra is fennáll. Ebben a cikkben részletesen vizsgáljuk meg, hogy mire kell figyelnie a munkáltatónak és a munkavállalónak a fizetés nélküli szabadság egyes eseteiben, és milyen szempontokat kell mérlegelni a fizetés nélküli szabadságról szóló megállapodás megkötésekor.
Az egyszerűsített foglalkoztatási forma az alkalmi és időszakos munkavégzést teszi lehetővé, ám adózási szempontból számos sajátosságot rejt. A munkáltatók alapvetően felelősek a közterhek megfizetéséért, de bizonyos körülmények között a munkavállalónak is adózási kötelezettségei keletkeznek. A cikk részletezi, hogy mikor és milyen kötelezettségek terhelik a munkáltatót és a munkavállalót egyaránt.
A 2023. évi LIX. törvény szociális hozzájárulási adóra vonatkozó változásait bemutató cikkünkben összefoglaljuk a hatályba lépésük időrendjét. Ezek a változások a szociális hozzájárulási adóban érintik többek között a megváltozott munkaképességű személyek kedvezményét, a szakirányú oktatás és duális képzés kedvezményét, a személyi jövedelemadóról szóló törvény egyéb jövedelem bevallását, és a munkaerőpiacra lépők kedvezményére vonatkozó előírásokat.
Amennyiben felkeltettük az érdeklődésedet, akkor az alábbi elérhetőségeken jelentkezhetsz konzultációra
