Karácsonyi munkarend: munkaszüneti nap lesz december 24-e?

Megjelent a kormany.hu oldalon az a törvénytervezet, amely december 24-ét hivatalos munkaszüneti nappá nyilvánítaná. A jogszabály elfogadása esetén az új szabályozás már a 2026-os karácsonyi időszaktól élesedne. A TISZA képviselői (Kalázdi-Kerekes Kinga, Molnár Zoltán és dr. Hantosi István) által benyújtott T/714. számú törvényjavaslat célja, hogy december 24-e véglegesen bekerüljön a törvényben rögzített munkaszüneti napok közé.

Mi a különbség a pihenőnap és a munkaszüneti nap között?

A jelenleg hatályos szabályozás (a 10/2025. NGM rendelet) szerint 2026. december 24-e úgynevezett áthelyezett pihenőnap lenne. Ez azt jelentené, hogy a december 24-ei pihenőnapot a munkavállalóknak korábban, 2026. december 12-én (szombaton) le kellene dolgozniuk.

Ha az Országgyűlés elfogadja a benyújtott törvényjavaslatot, december 24-e nem áthelyezett pihenőnap, hanem alanyi jogon járó munkaszüneti nap lesz. Ebben az esetben a vonatkozó miniszteri rendelet áthelyezésre vonatkozó pontját hatályon kívül helyezik, így a december 24-ei napot nem kell majd szombati munkanappal ledolgozni.

Mikor születik végleges döntés?

A törvényjavaslat társadalmi egyeztetése már elindult a kormany.hu Dokumentumtár felületén. Az észrevételeket és véleményeket 2026. november 5-éig várják. A végleges döntést a társadalmi egyeztetés lezárultát követően hozhatja meg az Országgyűlés.