február 22. -
EUR 404,61
USD 386,45
2025-ben jelentős változások várhatóak a minimálbér és garantált bérminimum kapcsán, hiszen a kormányrendelet tervezete új alapokat szab a munkavállalók és munkáltatók számára. A most társadalmi egyeztetésre bocsátott tervezet célja, hogy méltányosabb bérezést biztosítson, miközben egyensúlyt teremt a gazdasági realitásokkal. Ebben a cikkben bemutatjuk a legfontosabb tudnivalókat és a tervezet lényeges elemeit.
A minimálbér és a garantált bérminimum emelése nem csupán a munkavállalók pénztárcáját érinti, hanem jelentős munkajogi tennivalókat is hoz a munkáltatók számára. Az alábbi cikkben áttekintjük, hogy milyen változások várhatóak, és mire kell figyelni, ha a kormány valóban jelentősen növeli a minimálbér szintjét.
A 2025-ös minimálbér-emelés jelentős hatással lesz a hazai gazdaságra és a vállalkozások működésére. Az új szabályok értelmében a minimálbér 9%-kal, míg a garantált bérminimum 7%-kal emelkedik, ami nemcsak a munkavállalók jövedelmét, hanem a vállalatok bérköltségeit is növeli. Cikkünkben áttekintjük az emelés részleteit, a várható gazdasági hatásokat és a vállalkozások lehetőségeit a terhek kezelésére.
A minimálbér kérdése mindig is kiemelt figyelmet kapott mind a munkavállalók, mind a munkaadók részéről, hiszen ez az egyik legfontosabb mutatója a gazdasági és szociális helyzetnek. 2025-ig többéves bérmegállapodási tárgyalások és komoly gazdasági döntések határozzák meg, hogy mennyivel növekszik a minimálbér, és milyen hatásai lesznek ennek a munkaerőpiacra és az ország gazdaságára. Ebben a cikkben áttekintjük a jelenlegi helyzetet, a várható növekedési ütemeket és a mögöttes tényezőket.
A minimálbér kérdése évről évre központi téma Magyarországon, és a legfrissebb hírek szerint a következő három-négy évben jelentős változások várhatók ezen a téren. De mit jelentenek ezek a változások a munkavállalók és a munkaadók számára? Cikkünkben részletesen áttekintjük a várható minimálbér-emelkedést, és hasznos tanácsokkal szolgálunk azoknak, akiknek érintett lehet a jövedelme vagy a vállalkozása.
A kormány a következő ülésén dönt az otthonfelújítási program feltételeiről és ütemezéséről – közölte az Energiaügyi Minisztérium (EM) és a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM). Az eredetileg június 3-ai indulással tervezett program halasztását azzal indokolják, hogy a felhívástervezet társadalmi egyeztetése során kiemelkedő mennyiségű, több mint 500 javaslat érkezett.
2024 hozta magával a lakásvásárlási feltételek jelentős változásait, amelyeket most a Duna House csoport Credipass hitelközvetítő részlegének elemzései világítanak meg. A változások középpontjában az állami lakástámogatások és a vásárlási feltételek állnak, amelyeket az első igénylések már tükröznek.
2025 jelentős változásokat hozott a magyarországi béren kívüli juttatások rendszerében. A vállalkozások számára egyre fontosabb, hogy versenyképes és vonzó cafeteria csomagot kínáljanak munkavállalóiknak, hiszen a munkaerőmegtartás és -motiváció egyik kulcsa a jól kialakított juttatási struktúra. Ebben az évben bővült az elérhető támogatások köre, és új elemek is bekerültek a rendszerbe, amelyek lehetőséget biztosítanak a munkavállalók számára, hogy személyre szabottan élvezhessék a juttatásokat.
Amennyiben felkeltettük az érdeklődésedet, akkor az alábbi elérhetőségeken jelentkezhetsz konzultációra
