július 2. -
EUR 356,17
USD 312,51
A hatályos szabályok szerint a munkavállaló annyi munkaviszonyt létesíthet, amennyit tud. A párhuzamos munkaviszony önmagában nem érvénytelen. Vannak azonban helyzetek, amikor a munkáltató felléphet. Ha az új munkaviszony nem sérti a munkáltató jogos gazdasági érdekeit, a munkáltató nem léphet fel. Fizikai munkakörben – például hegesztőnél – ez általában nem okoz érdeksérelmet, hiszen a munkavállaló nem …
A munkaerőpiacra belépő személyek után a munkáltatók szociálishozzájárulásiadó-kedvezményt érvényesíthetnek, ám a jogosultság pontos feltételekhez kötött. Fontos a NAV-igazolás, a munkaviszony időzítése és a kedvezmény mértékének helyes kezelése – különösen, ha munkáltatóváltás is történik. A szociális hozzájárulási adóról szóló törvény lehetőséget ad a munkáltatóknak, hogy adókedvezményt érvényesítsenek munkaerőpiacra lépő személyek után. A kedvezmény igénybevételéhez a NAV …
A magyar munkaerőpiac dinamikus változásainak közepette a diákmunka egyre inkább előtérbe kerül, mint kulcsfontosságú elem a vállalatok számára, hogy hatékonyan kezeljék a munkaerőhiányt és a változó gazdasági környezetet. A Work Force cégcsoport és a hozzá tartozó Job Force Iskolaszövetkezet által nyújtott innovatív megoldások lehetővé teszik a cégek számára, hogy gyorsan és költséghatékonyan találjanak megfelelő diákmunkaerőt, amely mind a vállalatok, mind a diákok számára előnyös.
Jó hír a 30 év alatti munkavállalóknak: áprilisban indul az Ifjúsági Garancia Plusz program, amelynek célja a fiatalok munkaerőpiacra történő belépésének segítése. A 200 milliárd forintos keretösszegű program három pillére a bértámogatás, az albérleti és útiköltség-hozzájárulás, valamint a piacképes tudást biztosító képzési támogatás.
A Miniszterelnökség modern települések fejlesztéséért felelős kormánybiztosa bejelentette a Magyar Falu Program keretében, hogy egymilliárd forintos keretösszegre pályázhatnak falusi civil szervezetek. A pályázatokat augusztus 1-től augusztus 31-ig lehet benyújtani. Az igényelhető támogatások közé tartozik az ingatlanvásárlás vagy meglévő ingatlanok korszerűsítése, valamint a gépjárműbeszerzés, amelyekre legfeljebb hét millió forintot lehet igényelni. Emellett eszközök vásárlására, valamint rendezvények és programok támogatására maximum két millió forintot lehet igényelni.
A keresőképtelenségi igazolások kezelése sok munkáltató számára továbbra is bizonytalan terület. Mit fogadhatsz el elektronikus úton? Meddig és hogyan kell tárolni a dokumentumokat? A legfrissebb minisztériumi és államkincstári iránymutatások alapján mutatjuk a legfontosabb tudnivalókat. A keresőképtelenség célja annak hivatalos megállapítása, hogy a munkavállaló betegség vagy gyermekének ápolása miatt nem tudja ellátni a munkáját, így jogosult …
Az egyszerűsített foglalkoztatás 2026-tól szigorúbb lett: a 120 napos éves limitet már összesítve kell figyelembe venni, vagyis minden munkáltatónál ledolgozott EFO-nap beleszámít a keretbe. A mezőgazdasági idénymunka határa ugyan 210 napra nőtt, de a 120. nap után emelt közteher jön, és a napi bejelentési kötelezettség is marad. Mutatjuk, mire készülj munkáltatóként és munkavállalóként. Mi változott …
Amennyiben felkeltettük az érdeklődésedet, akkor az alábbi elérhetőségeken jelentkezhetsz konzultációra
